A INTENÇÃO EMPREENDEDORA PARA INOVAR NAS PMES: A ORIENTAÇÃO EMPREENDEDORA NO DISCURSO E NA PRÁTICA DOS GERENTES

Autores

  • Marcos Hashimoto Faculdade Campo Limpo Paulista University of Indianapolis
  • Francisco de Paula Vitor de Campos Correa Faculdade Campo Limpo Paulista

Resumo

Tomando como base a necessidade da inovação em ambientes de alta incerteza e instabilidade que vivem as PMEs brasileiras, o presente estudo avalia o papel do nível gerencial no uso da Orientação Empreendedora (OE) para transformar a Visão Estratégica em Ação Estratégica. A OE é percebida pelo grau em que os líderes estão dispostos a assumir riscos para favorecer as mudanças necessárias para definir a estratégia competitiva da empresa. O construto de OE (Risco, Autonomia e Inovação) foi levantado junto com práticas gerenciais (Apoio, Recompensa, Comunicação, Tempo Discricionário, Disponibilidade de Recursos e Trabalho em Equipe) por meio de entrevistas com gerentes e colaboradores que atuam em duas empresas no setor de tecnologia no Sul de Minas. Pelos resultados, identificou-se um conjunto de condições que, na percepção dos colaboradores, o gerente atua na OE da organização, independentemente de haver uma visão estratégica direcionada para a inovação na empresa ou não. Além das entrevistas, questionários survey foram distribuídos para os mais de 300 funcionários e gerentes e devidamente processados e tabulados. Os resultados da análise estatística descritiva com os funcionários confirmam os resultados qualitativos. Os resultados ajudam a entender até que ponto a visão estratégica institucional voltado para a inovação da empresa é convertida em prática pelo gerente por meio da OE.

Biografia do Autor

Marcos Hashimoto, Faculdade Campo Limpo Paulista University of Indianapolis

Professor Associado de Empreendedorismo da University of Indianapolis. Professor do Programa de Mestrado Profissional em Administração de Empresas da Faculdade Campo Limpo Paulista.

Francisco de Paula Vitor de Campos Correa, Faculdade Campo Limpo Paulista

Mestre em Administração de Empresas pela Faculdade Campo Limpo Paulista, Consultor da Ação Consultores.

Downloads

Publicado

2019-04-07

Edição

v. 4 n. 2 (2019): REVISTA LIVRE DE SUSTENTABILIDADE E EMPREENDEDORISMO

Seção

Artigos

Licença

Autores que publicam nesta revista concordam com os seguintes termos:

    1. Autores mantém os direitos autorais e concedem à revista o direito de primeira publicação, com o trabalho simultaneamente licenciado sob a Licença Creative Commons Attribution que permite o compartilhamento do trabalho com reconhecimento da autoria e publicação inicial nesta revista.

    1. Autores têm autorização para assumir contratos adicionais separadamente, para distribuição não-exclusiva da versão do trabalho publicada nesta revista (ex.: publicar em repositório institucional ou como capítulo de livro), com reconhecimento de autoria e publicação inicial nesta revista.

  1. Autores têm permissão e são estimulados a publicar e distribuir seu trabalho online (ex.: em repositórios institucionais ou na sua página pessoal) a qualquer ponto antes ou durante o processo editorial, já que isso pode gerar alterações produtivas, bem como aumentar o impacto e a citação do trabalho publicado (Veja O Efeito do Acesso Livre).